来源:赢在新思维


西方社会里只有一和二,所以一切事情都是对立的:要么的对,要么是错。

而中国是一生二、二生三、三生万物,因为我们有了一个三,所以很多事物不是对立的,而是并存的。

因此,西方人做事总是求个对错,而中国人做事求的是圆满!

记住这一句话,能让你瞬间明白很多你之前想不通的事。

曾仕强曾以吵架为例来说明这件事:西方人吵架,对错会分得很清楚。中国人要是吵架了,是不能分谁对谁错的。比如两兄弟吵架,要是被分了对和错以后,结果是明朗了,但是兄弟两人的心也散了。

即便是分了对错,即便你赢了结果,又有什么意义呢?

所以在中国,大人处理兄弟吵架、老师处理同学打架、领导批评员工争执,一定要说两个都有错,两个都该骂,然后还要告诉他们,互相反省,互相道歉,互相承认错误。

所以,我们中国人是讲“大是非”的,只要能在一起、不吵架,有什么事大家好好商量。夫妻之间,兄弟之间,同事之间,同学之间,如果一定要分和谁对谁错,分到最后离心离德,尽管天天住在一起,但是有时候还不如路人,所以西方人兄弟之间的感情是没有我们深厚的。

所以,中国人讲究“是中有非,非中有是”,这就是好比太极八卦,任何事物都没有绝对的,都是相对的。

即便你有理,即便你是对的,即便你有功,你依然不能得理不饶人。你必须时刻检讨自己还有哪里不足,人无完人嘛。你应该看看自己该如何进步,甚至你要让对方能和你一起进步,这才是大格局。

水木然认为:中国真正受欢迎的是这种大格局的人,而不是一心做对事的人。

相反,有很多人因为一点小成就就居功自傲,让周围的人都很不愉快,然后非要把自己的对和别人的错划清界限,自恃功高,这种人一定会遭到周围小人的算计,古往今来,栽在这个事上的人很多。

所以,如果没有大格局,你做的越对,得罪的人就越多。因为你总认为自己是对的,你不肯让人半分,所以你被孤立了。

但是,我们生活里经常见到这种人,她们确实做对了,她们也知道谁做错了,但是就是不愿意放下身姿,谦卑一点。

单纯的争对错是没有任何意义的。比如一个服务员跟客人吵起来,你再有理由,也还是你错,为什么?因为他是你的客户,你让他不高兴,你就是错的。你做的再对,只要你让客户不高兴,你就是错了,当然我相信,那个客户也一定有错,因为你一定没有足够的善待一名普通的服务员;

如果非要分个对错,一定把矛盾弄的越来越尖锐,甚至发生冲突,比如前几年在温州的一个餐厅,一个服务生把热烫浇在一个女顾客头上……

所以,很多人就是钻到牛角尖了,一旦有理就寸步不让,咄咄逼人。一副有理走遍天下的风范,非要和对方大吵一架。

最关键的是:大家发现没有,所有的才吵架,吵到一定程度,我们就不再为争对错,而是为了争一口气。

更让人无法忍受的是:很多吵架还会升级到人格斗争,先站在道德制高点上打倒一个人,从人品上否定一个人,这样他做的一切都是不对的。

轻则成路人,重则成仇人,对方要和你同归于尽,何苦呢?

所以为了对错而争吵,双方一定都会输掉,只是看谁输的更惨。

在中国,做人永远都比做事重要,你10次做事得成功,也弥补不了1次做人的失败。

大家一定要记住:在我们中国做事,人没有好坏,事没有对错,一切只看两点:

第一,做的事是否有功;

第二,做人是否顾大局;

和谐,圆满,才是我们追求的极致;

这才是我们中国人的格局!

“我要找一份感兴趣的工作”,是职场上最大的谎言
孔子三见老子,老子三段话道尽天道玄机

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在中国,“做人”比“做事”重要100倍

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