许泽玮： “科技+金融”助中小微企业生机迸发

文｜傅春荣

金融是经济的血脉，血脉通畅，经济高质量发展才能更强劲有力。在经济全面复苏向好的大背景下，想要抢先发展且行稳致远，除了离不开金融行业的支持，更需要像91科技集团这样，为中小企业提供智慧化普惠金融服务的“服务员”助力。

成立12年来，以科技创新为战略支撑，91科技集团打造了4家国家高新技术企业、1家专精特新“小巨人”企业、2家“专精特新”企业、1家新三板挂牌企业、2家中关村“瞪羚企业”、1家中关村“雏鹰计划”企业，以及国家级众创空间牌照和知名文化IP，并构建起“共享生态系统”。

作为以科技报国为己任的民营企业，如何在实现自身高质量发展的同时，持续创新服务实体经济，帮助更多中小微企业成长壮大？怎样为中国式现代化开新局、建新功？近日，记者专访了91科技集团董事长许泽玮。

锚定“安全而智慧的未来”

记者：以科技创新为战略支撑，91科技集团一直致力于打造智慧化普惠金融服务、构建新文化生活的“共享生态系统”，助力实体经济数字化转型升级。锚定高质量发展目标，91科技集团正在进行哪些生动实践？

许泽玮：作为一家科技型企业，91科技集团一直以来都将大数据、云计算等互联网技术运用到金融信息服务和文化业务中，不断提升服务效率和质量。我们的愿景是“安全而智慧的未来”，也一直以实际行动朝着这个目标砥砺前行。

在金融信息服务方面，我们通过“金融小助手”线上平台的不断升级优化，快速帮助中小微企业匹配到合适的银行，大大节省企业融资时间成本。同时，充分发挥行业“服务员”作用，帮助企业快速准备出贷款所需资料，节省人员成本。

不仅如此，91科技集团还正在通过金融科技助力中小微企业数字化转型。帮助中小微企业解决融资需求的过程中，有很多数据和资料都需要统计以及线上提交，我们通过助力中小微企业梳理数据、整理资料，为他们搭建起数字化框架，通过数字技术在金融信息服务的大规模应用，让企业的资金流、物流、信息流转化为“数字信用”，显著提升效率，降低风险成本。

记者：有数据显示，91科技集团旗下的金融业务，截至目前已累计服务中小微企业、创新创业企业5万多家。仅在北京，每年服务中小企业就达4000多家、撮合贷款150多亿元。针对缓解中小企业融资难题，你有什么样的经验和体会？91科技集团在这方面还将会有怎样的创新探索？

许泽玮：91科技集团从成立至今，已经在服务中小企业方面积累了十多年的经验，同时也从服务5万多家企业的经验中，总结出诸多中小企业的具体需求，并基于此，通过很多方式和途径，去帮助更多中小企业走出困境。

过去三年间，很多企业尤其是中小微企业遇到资金难题。其中，有一家做虚拟数字人技术的科技企业，开发了一款虚拟数字人应用程序，旨在为企业提供智能化、个性化的客户服务。然而，由于该技术尚处于起步阶段，该公司在资金方面遇到了困难，不仅没有足够的资金支持其研发和推广，最困难的时候员工工资也无法保证。

通过了解这家的技术特点和市场需求，我们认为该公司有很大发展潜力，并提出了一系列贷款方案，帮他们对接金融机构，为其提供无抵押、无担保的小额贷款以及长期贷款和循环贷款等多种贷款方式，有了这笔钱，这家公司用于技术研发和产品升级，遇到了AI风口，一下子就打开销路，起死回生。现在我们也购买了这家公司的虚拟数字人产品，用于提升我们的服务效率和质量。

创业以来，91科技集团服务了千千万万这样的科技型中小企业，帮助它们解决融资难融资贵的问题。一方面，通过大数据、云计算等技术手段将经济政策、金融机构和中小微企业需求有效串联起来，更好破解企业融资难题；另一方面，通过所在平台，为中小企业拓宽融资渠道。未来，91科技集团将持续通过应用金融科技手段，如大数据、区块链、人工智能等技术，提高中小企业融资的效率和便捷性，为中小企业提供更具创新性和个性化的金融服务。

此外，我们还将在促进中小企业间合作方面发力。91科技集团服务了5万多家中小企业，每个企业发展方向不同，需求也不同，其中存在可以互补合作的方面，通过搭建合作平台，我们将帮助中小企业通过合作、融合等方式实现互利互促、共生共赢。

永葆家国情怀与创新精神

记者：作为91科技集团创始人、董事长，结合创业发展历程，你认为如何弘扬企业家精神，才能真正助力中国式现代化发展？

许泽玮：我们整个社会都需要企业家精神，它是推动社会创新的重要力量。我最看重新时代企业家精神中的“勇于创新”和“家国情怀”特质。

91科技集团的诞生，来自互联网技术发展尤其是移动互联网带来的变革，是在国家创业创新的浪潮中成长起来的，所以我们本身就是创业创新的结果，自带创新基因。

我们的创业初心就是想为每一家需要通过融资获得发展的企业，提供安全而智慧的信息中介服务，让中小企业找贷款就像逛超市、网购一样容易。随着91金融开放平台、金融小助手、云控系统等一系列科技金融产品的相继开发，我们构建起服务中小微企业的泛金融生态系统，累计为5万多家中小企业解决了融资难融资贵问题。

而在91科技集团的企业文化规章制度中，将“家国情怀”列为第一条，虽然公司经历了几次搬迁，但前台挂着的“为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗”横幅一直没有变过。进入新时代，我们国家面对百年未有之大变局，在党中央的坚强领导下取得令世界瞩目的成就，这让我们更深刻理解到企业的发展上限取决于国家的强大程度。

所以，当下弘扬企业家精神就必须弘扬创新精神、永葆爱国情怀，将企业的发展与国家的命运紧密联系在一起，才能真正实现以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的梦想。

记者：91科技集团的发展成长，是一个青年团队创新创业的奋斗史，更是一个非公企业党建与企业文化相融共生的“样板”。运用好党建这个“红色引擎”，将其转化为高质量发展的现实生产力，你有哪些可分享的“秘诀”？

许泽玮：91科技集团发展至今，已经在北京、上海、武汉、西安、天津等地均设有分支机构，业务遍布全国。正如许多互联网公司一样，我们的员工团队也以年轻人为主，并且我们融合了来自传统金融机构和互联网行业的不同年龄、不同地域员工的企业，如何做好企业管理是必须重点关注的问题。

上大学的时候，我就加入了中国共产党，同时也担任学生干部。大学时的党建工作经验给了我企业管理方面很大的启发，公司创立之初，我们就成立了党组织，并一直把党建工作作为发展的“红色引擎”，以党建为抓手，发挥青年党员的带头和凝聚作用，使党建力量转化为企业发展力量、团结和激励员工的力量。

用党建去影响员工团队，首先是要建设好党员团队。2014年9月30日，91科技集团成立了党支部，目前，党支部有党员45名，占公司总人数的15%。其中，

“80后”党员占党员总数的80%，本科以上党员占总数的93%。

针对青年党员的思想和职业特点，公司党支部打造多层次、多平台、多视角的思想政治工作载体，注重抓住转型期影响青年党员意识形态的“牛鼻子”。创新党建工作方式方法，成立了11个兴趣爱好俱乐部，成立了以党员为主的“91科技集团青年汇”志愿者服务团队等，通过各种举措与途径锤炼党性、增强青年党员的社会责任感。

我们设立了“双培养机制”，努力把优秀员工培养成党员，把党员培养成优秀员工。实践表明，党建工作可以引领企业治理结构优化，增强员工奋斗意识，促进企业内部文化发展和对外形象展示。

“坚持到最后，才有爬坡过坎的可能”

记者：“红色盛景”是91科技集团旗下融合红色教育与红色旅游的特色品牌，我们了解到，其2017年打造的标志性项目红色大庄科，通过“红色旅游+精准帮扶”带动了大庄科乡整个“后七村”脱贫致富。下一步，在投身乡村振兴方面，91科技集团还将有什么样的举措和规划？

许泽玮：在参与“万企兴万村”行动中，91科技集团将持续发力，同时引导广大青年民营企业家积极加入，实现企业、乡村、农户良性互动和多方共赢，为加快农业农村现代化建设贡献力量。特别是通过已有的红色大庄科项目，继续将发展红色文旅和乡村振兴结合在一起，优化红色文旅服务，不断提高游客体验感。

一方面，把握数字经济的历史性机遇，我们引入AI技术与红色文旅深入融合，通过深度交互体验，使得红色文化教育更具感染力。同时，开发红色剧情类互动体验产品，通过线上线下有机结合，放大红色文化的“沉浸式”数字体验。

另一方面，挖掘乡村特色农产品，发展特色农业，培育优质品牌，提高农产品附加值。通过推动产业融合、发展农村电商等形式，我们将不断拓宽农民增收渠道。同时，推广绿色农业，发展生态农业；加强基础设施建设，强化生态环境保护，提高乡村环境质量。

此外，我们还在探索推动与大庄科乡周围的历史文化遗址联动，打造更加多元的文化体验项目，让红色文旅项目能够更好服务乡村振兴。

记者：在91科技集团不断创新发展过程中，哪个节点的哪件事，让你印象深刻，或者对你影响最大？

许泽玮：91科技集团从2011年成立到现在，有过很多难忘的故事。尤其是创业初始，公司进入第二轮融资时，我拜访了169家投资机构，被拒绝了167次，最终在自己的坚持努力下，终于说服最后两家投资机构。这件事给我最深刻的感悟，就是做人做事，坚持很重要，只有坚持到最后，才会有爬坡过坎的可能。

另外，91科技集团之所以能发展壮大，最主要还是得益于党和国家的创业政策，以及良好的创业环境，才会为我们创造了宝贵的创业机会。所以说，我们出生、成长在一个最好的时代，时代赋予了我们这一代青年无比广阔的舞台。我们也应该珍惜这个时代，努力为国家经济建设服务，为民族复兴而奋斗。

中国有句俗语讲“锦上添花易，雪中送炭难”，我选择后者。希望在实现中华民族伟大复兴进程中，通过我们自身的努力，为中小企业发展提供优质金融服务，作为其“雪中送炭”的人，帮助它们更好发展，共同为中国式现代化建设贡献力量。